Das schweizerische System der Sozialversicherungen bietet den in der Schweiz lebenden und arbeitenden Menschen einen weitreichenden Schutz. Dieser Titel vermittelt die Grundlagen und Funktionsweisen der einzelnen Sozialversicherungen und zeigt deren konkrete Umsetzung im betrieblichen Alltag auf. Dabei wird sowohl auf die Pflichten der Arbeitgeber als auch auf die Besonderheiten für Selbständigerwerbende eingegangen.
Praktische Anleitungen für den Betriebsalltag, klare Beispiele und Berechnungsgrundlagen veranschaulichen und ergänzen den theoretischen Teil. Repetitionsfragen und Antworten unterstützen das kompetenzorientierte Lernen.
Der Inhalt des Lehrmittels richtet sich primär an Studierende, die sich auf die Zertifikatsprüfung als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Rechnungswesen und Treuhand vorbereiten. Zudem eignet er sich für Studierende an einer HFW sowie für Absolvierende von Zertifikats-, Berufs- und Fachprüfungen, die Grundlagenwissen zu Sozialversicherungen benötigen. Fachleuten aus der Praxis dient der Titel als zuverlässiges Nachschlagewerk.
Inhaltsverzeichnis
1. 1 Sozialversicherungssystem im Überblick
(16 Seiten)
1.1 Lebensrisiken und Sozialwerke
1.2 Überblick über die Sozialversicherungen
1.3 Finanzierungsverfahren
1.4 Gesamtrechnung der Sozialversicherungen (GRSV)
1.5 Demografischer Wandel als Herausforderung
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
2. Arbeiten mit dem Gesetz und mit Internetquellen
(6 Seiten)
2.1 Gesetze im Internet finden
2.2 Der Aufbau von Gesetzen und Gesetzesartikeln
2.3 Gesetzesartikel zitieren
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
3. Erste Säule: AHV, IV und EL
(15 Seiten)
3.1 Alters- und Hinterlassenenversicherung (AHV)
3.2 Invalidenversicherung (IV)
3.3 Ergänzungsleistungen (EL)
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
4. Kranken-, Unfall- und Militärversicherung
(16 Seiten)
4.1 Krankenversicherung (KV)
4.2 Obligatorische Unfallversicherung (UV)
4.3 Militärversicherung (MV)
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
5. Krankentaggeld und UVG-Zusatz
(4 Seiten)
5.1 Kollektive Krankentaggeldversicherung
5.2 UVG-Zusatzversicherung (UVG-Z)
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
6. Erwerbsersatzordnung und Familienzulagen
(9 Seiten)
6.1 Erwerbsersatz für Dienstleistende
6.2 Mutterschaftsentschädigung (MSE)
6.3 Vaterschaftsurlaub (Vaterschaftsentschädigung)
6.4 Betreuungsurlaub (Betreuungsurlaubsentschädigung)
6.5 Familienzulagen (FamZ)
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
7. Berufliche Vorsorge (BV) und Arbeitslosenversicherung (ALV)
(17 Seiten)
7.1 Zweite Säule: berufliche Vorsorge (BV)
7.2 Arbeitslosenversicherung (ALV)
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
8. Dritte Säule: individuelle Vorsorge
(5 Seiten)
8.1 Die gebundene Selbstvorsorge (Säule 3a)
8.2 Die freie Selbstvorsorge
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
9. Pflichten der Arbeitgeber
(14 Seiten)
9.1 Anschlusspflichten bei der Betriebseröffnung
9.2 Anmeldeprozedere beim Eintritt in den Betrieb
9.3 Meldepflichten des Arbeitgebers
9.4 Austritt aus dem Betrieb
9.5 Mitwirkung beim Leistungsbezug
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
10. Beiträge an die Sozialversicherungen
(18 Seiten)
10.1 Beitragspflichtiges Einkommen
10.2 Höhe der Sozialversicherungsbeiträge
10.3 Beitragserhebung durch die Versicherer
10.4 Lohndeklarationen
10.5 Vereinfachtes Abrechnungsverfahren
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
11. Lohnabrechnung
(20 Seiten)
11.1 Monatslohn
11.2 Stundenlohn
11.3 Zulagen und Zuschläge
11.4 Bruttolohn
11.5 Abzüge
11.6 Nettolohn
11.7 Auszahlung des Lohns
11.8 Muster von Lohnabrechnungen
11.9 Lohnausweis
Zusammenfassung
Repetitionsfragen
Bibliografische Angaben
Auflage:
12., überarbeitete Auflage 2022
Umfang:
176 Seiten, A4
ISBN:
9783715549972
Art. Nr.:
E-18317
Code:
XPWE 006
Sprache:
Deutsch
Reihe:
HR-Fachleute
Zielgruppe
Lieferbarkeit
Stichworte
Geschichte der Sozialversicherungen, Grundlagen und Grundbegriffe, Dreisäulensystem, Leistungen einzelner Sozialversicherungen, Pflichten der Arbeitgeber, Pflichten der Selbstständigerwerbenden, Gesuch um Familienzulagen, Eintrittsmeldung AHV / Pensionskasse, Vereinfachtes Abrechnungsverfahren, Meldepflichtige Änderungen, Mitwirkung beim Leistungsbezug, Beiträge an die Sozialversicherungen, Lohndeklarationen AHV und UVG, Lohnabrechnungen und Lohnausweise, Personalaustritte