Agile Führung (E-Book)  

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Agile Führung (E-Book)

Leadership-Modul für Führungsfachleute

Autorenschaft: Jilline Bornand | Susanne Jäggi | Joël Krapf | Marco Petoia | Rita-Maria Züger
Redaktion: Jilline Bornand | Rita-Maria Züger

«Schreiben ist leicht. Man muss nur die falschen Wörter weglassen.» (Mark Twain)

Ein Rezept für Texte im Geschäftsalltag? Nicht ganz, denn Schreibkompetenz umfasst mehr. Dieses Lehrmittel zeigt die Besonderheiten der schriftlichen Kommunikation und wichtiger Kommunikationsmittel auf und erklärt, wie man situationsgerecht, verständlich, ansprechend und korrekt schreibt. Dazu bietet es konkrete Anwendungsbeispiele einiger wichtiger Schriftstücke.

Lernziele und Inhalte dieses Lehrmittels orientieren sich an den ab 2013 gültigen Modulbeschreibungen der Schweizerischen Vereinigung für Führungsausbildung (SVF). Es enthält klar verständliche Texte mit zahlreichen Grafiken. Beispiele gewährleisten den Praxisbezug, Zusammenfassungen, Praxisaufgaben und Repetitionsfragen mit Antworten helfen bei der Lernfortschrittskontrolle. Zusammen mit dem Lehrmittel «Kommunikation und Präsentation » vermittelt das Buch einen umfassenden Überblick zum Thema.

Dieses Lehrmittel eignet sich für den Einsatz im Unterricht ebenso wie für das Selbststudium. Der Inhalt richtet sich an alle Personen, die sich im Bereich Management und Leadership weiterbilden wollen, unabhängig davon, ob sie einen SVF-Modulabschluss oder den eidg. Fachausweis Führungsfachfrau/-fachmann erreichen möchten. 

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Inhaltsverzeichnis

1. Digitale Transformation als Herausforderung (13 Seiten)
1.1 Digitalisierung und digitale Transformation
1.2 Auswirkung der digitalen Transformation auf die Wirtschaft
1.3 Auswirkungen auf die Arbeitswelt
1.3 Auswirkungen auf die Unternehmensführung
Zusammenfassung
Repetitionsfragen

2. Agile Kompetenzen (8 Seiten)
2.1 Agiles Manifest als Leitfaden für agile Kompetenzen
2.3 Agile Werte
2.4 Agile Prinzipien
2.5 Kompetenzdimensionen
2.6 Kompetenzbereiche
Zusammenfassung
Repetitionsfragen

3. Agile Leadership (19 Seiten)
3.1 Führungsverständnis im Wandel
3.2 Agile Führungswerte
3.3 Agile Führungsprinzipien
3.4 Agile Führungsmodelle
3.5 Agile Führungsrollen
Zusammenfassung
Repetitionsfragen

4. Agile Praktiken und Methoden (21 Seiten)
4.1 Geeignete Methoden wählen
4.2 Lean Thinking
4.3 Kanban
4.4 OKR (Objectives and Key Results)
4.5 Scrum
4.6 Lean Start-up
4.7 Lean Changemanagement
4.8 Design Thinking
Zusammenfassung
Repetitionsfragen

5. Agile Rahmenbedingungen (19 Seiten)
5.1 Organisationsstruktur
5.2 Organisationsmodelle
5.3 HR-Prozesse
5.4 Agile Strategie, Finanzierung und Governance
5.5 Agile Technologie
Zusammenfassung
Repetitionsfragen

6. Kontinuierliche Transformation (12 Seiten)
6.1 Gestaltungsprinzipien
6.2 Start einer kontinuierlichen agilen Transformation
6.3 Transformation begleiten
Zusammenfassung
Repetitionsfragen

Bibliografische Angaben

Auflage: 1. Auflage 2021

Umfang: 106 Seiten, A4

ISBN: 9783715548418

Art. Nr.: E-18019

Code: SVFE 016

Sprache: Deutsch

Reihe: Leadership für Führungsfachleute

Zielgruppe

Lieferbarkeit

Lieferbar  (Voraussichtlicher Erscheinungstermin: : 26.09.2022)

Stichworte

Vuca, Digitalisierung, Kanban, Servant Leadership , Organisationsmodelle, Führungsrollen, Kundenorientierung, Agilität, Design Thinking, Transformationsprozess, Vertrauen, Selbstorganisation, Lean Thinking, Scrum, Handlungskompetenz

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    Agile Führung