Personalprozess 3/3  

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Personalprozess 3/3

Laufbahnplanung und Beförderungen, Lohn und Verabschiedung des Personals

Autorenschaft: Ingrid Katharina Geiger | Nicole Messi | Clarisse Pifko
Redaktion: Clarisse Pifko

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Inhaltsverzeichnis

1. Laufbahnplanungen und Beförderungen (19 Seiten)
1.1 Einleitung
1.2 Systematische Nachfolgeplanung
1.3 Systematische Laufbahnplanung
1.4 bldungs- und Entwicklungsbedarfsanalyse für einzelne Mitarbeitende
1.5 Beförderungen

2. Lohnsysteme, Lohnanpassungen und Lohnformen (12 Seiten)
2.1 Lohnsysteme
2.2 Lohnerhöhungen
2.3 Lohnzusammensetzung
2.4 Lohnformen

3. Lohnabrechnung (17 Seiten)
3.1 Monatslohn
3.2 Stundenlohn
3.3 Zulagen und Zuschläge
3.4 Bruttolohn
3.5 Nettolohn
3.6 Auszahlung

4. Trennung (21 Seiten)
4.1 Auflösung eines Arbeitsverhältnisses
4.2 Stellenabbau durch das Unternehmen
4.3 Prozedere beim Austritt aus dem Betrieb
4.4 Tod eines Mitarbeiters

5. Begleitende Massnahmen des Stellenabbaus (14 Seiten)
5.1 Begleitende Massnahmen eines Stellenabbaus
5.2 Kündigungsgespräche führen
5.3 Austrittsgespräche führen
5.4 Arbeitszeugnis

6. Anhang (12 Seiten)
Gesamtzusammenfassung
Lösungen zu den Aufgaben
Stichwortverzeichnis

Bibliografische Angaben

Auflage: 1. Auflage 2016

Umfang: 100 Seiten, A4, broschiert

ISBN: 9783715539645

Art. Nr.: 13687

Code: HRM 623

Sprache: Deutsch

AKAD-Reihe: Human Resources

Lieferbarkeit

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