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Inhaltsverzeichnis
1. Lohn und Sozialleistungen
(10 Seiten)
1.1 Erwartungen an die Lohngestaltung
1.2 Lohnpolitik und betriebliche Sozialpolitik
1.3 Lohnsystem
1.4 Lohnkomponenten
1.5 Lohnformen
2. Arbeitszeitgestaltung und Mitwirkung
(7 Seiten)
2.1 Arbeitszeitmodelle
2.2 Spezifische Bedürfnisse an die Arbeitszeit
2.3 Mitwirkung der Mitarbeitenden
3. Personalbeurteilung
(11 Seiten)
3.1 Beurteilungsebenen, -kriterien und -ziele
3.2 Beurteilungsrhythmus
3.3 Beurteilungssystem
3.4 Beurteilungsformen
3.5 Beurteilungsverfahren
3.6 Beurteilungsgespräche führen
4. Personalentwicklung
(13 Seiten)
4.1 Entwicklungsbedarf
4.2 Personalentwicklungspolitik
4.3 Personalportfolio
4.4 Betriebliche Aus- und Weiterbildung
4.5 Durchführung der Lehre
4.6 Laufbahnplanung
4.7 Entwicklungsmassnahmen
5. Auflösung eines Arbeitsverhältnisses
(7 Seiten)
5.1 Auflösungsgründe
5.2 Personalabbau durch das Unternehmen
5.3 Kündigungsgespräch führen
5.4 Austrittsgespräche führen
6. Rechte beim Austritt
(7 Seiten)
6.1 Anteiliger 13. Monatslohn oder Gratifikation
6.2 Ferientageabrechnung
6.3 Versicherungen und Lohnausweis
6.4 Aufbewahrungspflicht und Datenschutz
6.5 Arbeitszeugnis
Bibliografische Angaben
Auflage:
2., überarbeitete Auflage 2016
Umfang:
74 Seiten, A4, broschiert
ISBN:
9783715539713
Art. Nr.:
13695
Code:
MNG 212
Sprache:
Deutsch
AKAD-Reihe:
Management
Zielgruppe
Lieferbarkeit